相信很多人对社保医保并不是很了解，特别是对应届毕业生或普通务工人员来说，对社保并没有太多的关注，对于应聘的企业是否提供社保医保也并没有关心，所以对这些企业不为员工购买社保医保的违法行为视而不见。

社保医保是我国最大的社会福利之一，作为一个求职者应该先了解社保医保，也要明白企业不为员工购买社保属于违法行为。

社保医保简单来说就是相当于国家官方售卖的保险，只是社保相比外面的商业保险有更多福利且更便宜。社保主要分为养老保险、失业保险、工伤保险三个险种，要理解也并不难，购买社保到一定年限后退休之后有养老金领取，失业之后可以申请失业金补助，工伤之后可以申请金额补助。这样看来，社保福利多多，医保也是同理，购买之后生病住院都可以进行费用报销。并且我国法律明确规定，用人单位需要给员工购买社保医保，所以作为求职者一定要在正规为员工购买社保医保的企业就业。

对于想找工作朋友们来说，可以选择一些正规求职渠道来应聘心仪职位，关注企业是否提供社保医保。总之，在当下的社会环境中，社保医保不仅仅是我们现在以后能享受到的福利保障，而且还能为我们日常生活中比如：买房、买车、办理签证等等情况下提供帮助。